Премии до 200%: в Кабмине решили узаконить немыслимые зарплаты топ-чиновников
Правительство на заседании в среду, 15 января, утвердило новые принципы оплаты труда для топ-чиновников. Об этом сообщил народный депутат Алексей Гончаренко в Telegram-канале, передает РБК-Украина.
По его данным, устанавливается новый минимальный размер должностного оклада – два прожиточных минимума (4204 грн). Размеры должностных окладов утверждаются в гривнах, а не коэффициентах как это было в 2019 году.
Как сообщает руководитель государственного органа (Аппарат Верховной Рады, Секретариат Кабинета министров, Офис президента, аппараты (секретариаты) СНБО, Счетной палаты, Конституционного суда, Офиса генпрокурора, Национальный совет Украины по вопросам телевидения и радиовещания) будет иметь должностной оклад на уровне 37800 грн, а уровня министерств и центральных органов исполнительной власти – 33600 грн.
Кроме того, первому вице-премьер-министру, вице-премьер-министрам, министрам, их первым заместителям и заместителям может выплачиваться:
1) надбавка за эффективность, которая устанавливается ежемесячно в размере до 200% должностного оклада;
2) премия, которая устанавливается заместителям министров (кроме первых заместителей) согласно их личного вклада в общие результаты работы в размере до 200% должностного оклада.
Как сообщалось, в конце прошлого года ряд министров и их замов получили выплаты в 100-200 тысяч гривен. Часть этих денег составили премии за два-три месяца в десятки тысяч гривен.
